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1、一级至四级伤残待遇标准 一次性伤残补助金 (1)一级伤残补助金=本人工资×27个月 (2)二级伤残补助金=本人工资×25个月 (3)级伤...
对于劳动者来说在工作中遇到工伤的情况,是需要赔偿的。那么,工伤伤残赔偿金怎么计算? 职工因工致残被鉴定为一级至四级的,应当退出生产、工作岗位...
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1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资。2、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
因为工作原因造成的伤残是可以申请工伤赔偿的。2、工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。3、对于赔偿的金额你们是可以协商约定的,协商不成是可以申请劳动仲裁维权的。
在60周岁以下:城镇居民残疾赔偿金=城镇居民人均可支配收入×20年×10%;农村居民残疾赔偿金=农村居民纯收入×20年×伤残赔偿指数。 在60-74周岁之间:城镇居民残疾赔偿金=城镇居民人均可支配收入×[20年-(受害人实际年龄-60岁)]×10%;农村居民残疾赔偿金=农村居民纯收入×[20年-(受害人实际年龄-60岁)]×10%。 在75周岁以上:城镇居民残疾赔偿金=城镇居民人均可支配收入×5年×10%;农村居民残疾赔偿金=农村居民纯收入×5年×10%。
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