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在下班途中发生车祸的,如果你被认定为工伤的话,那之后的待遇支付问题,请参考如下: 第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工...
劳动者因为本单位执行工作任务之外的车辆交通肇事受到伤害,认定为工伤的,应当向第三方主张人身损害赔偿,在获得肇事方人身损害赔偿之后,可以享有工...
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如果是上下班途中发生交通事故,对方全责的话,按〈工伤保险条例〉的规定,你除了要求对方赔偿外,还可以申请工伤认定,享受工伤待遇的。 《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的出车祸全责工伤赔偿; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
在下班途中发生车祸的,如果你被认定为工伤的话,那之后的待遇支付问题,请参考如下: 第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。 职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。 工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。 工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
1.你这是单方事故,按照你的描述完全是员工自己骑车不小心撞上去的,也就不存在什么主次责任,完全由员工承担全责(当然如果你有证据可以证明是因为XX部门或者XX单位监管不力导致路上有障碍物或者什么之类的,简单说就是不是自己主观原因导致的这次交警事故,那么评定的时候可能不是全责,当然你得有证据)。但是根据《工伤保险条例》第十四条第六款“在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”之规定,认定该职工的受伤为因工受伤。所以工伤肯定是想都不要想了,因为受伤是由自己造成的怨不得别人。2,至于老板的报警认知不清与这次是否能评上工伤没有必然的因果关系,假如说这次的事故不是单方,而是双方或者多方,那么因为老板报警认知导致了报警延后,警方无法做现场勘验,最后责任认定员工主要责任导致无法评定工伤,那么你找老板无可厚非,但是通过你的描述“一家餐厅员工当晚23:00下班,23:30左右在路上骑电动车装上隔离栏“,我个人断定为该员工承担全责无法享受工伤。3.我看你的描述中,好像工伤已经评定下来了,所以我很困惑,剩下的话不多说了,以上的话客观公正,观点全部源于你的描述,如有不爽敬请谅解。若有疑问,可以回复。
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