浙江省计件加班费发放标准是什么？

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• 问浙江省企业职工夏季清凉饮料费发放标准
  

  浙江省人力资源和社会保障厅 文件 浙江省国家税务局 浙江省地方税务局 关于调整企业职工夏季防暑降温清凉饮料费标准的通知 各市、县（市、区）人事劳动社会保障局（劳动保障局）、国家税务局、地方税务局，省直各单位： 为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行，保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康，决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准，现就有关事项通知如下： 一、企业在职职工夏季清凉饮料费的发放标准为：高温作业工人每人每月200元；非高温作业工人每人每月160元；一般工作人员每人每月130元。发放时间为4个月（6月、7月、8月、9月），开支列入企业成本费用。 二、用人单位应根据生产特点和具体条件，在保证工作质量的同时，适当调整夏季高温条件下劳动和休息制度，增加休息和减轻劳动强度，减少高温时段作业，保证安全生产，确保劳动者身体健康和生命安全。 三、各级人力资源和社会保障部门要加强对高温、高湿作业和夏季露天作业场所的用人单位遵守劳动保障法律法规情况的监督检查，重点检查职工工作时间、休假时间、工资支付、女职工和未成年工保护等情况，引导企业发展和谐劳动关系，坚持以人为本，制定和落实夏季防暑降温各项措施，保障劳动者的合法权益与身心健康。 二○一○年七月八日 主题词：劳保待遇调整通知

• 问浙江省律师收费标准
  

  按浙江省律师收费参考标准：涉及财产关系的根据诉讼标的额，按照下列比例分段累计收费 10万元以下（含10万元）：6%~8%（收费不足2500元的可按2500元收取） 10万元以上至50万元（含50万元）：5%~6% 50万元以上至100万元（含100万元）：4%~5% 100万元以上至500万元（含500万元）：3%~4% 500万元以上至1000万元（含1000万元）：2%~3% 1000万元以上：1%~2%

• 问浙江省独生子女费发放新规定
  

  《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十七条自愿终身只生育一个子女的夫妻，国家发给《独生子女父母光荣证》。 获得《独生子女父母光荣证》的夫妻，按照国家和省、自治区、直辖市有关规定享受独生子女父母奖励。 《浙江省人口与计划生育条例》 第四十二条农村居民持有《独生子女父母光荣证》的，在审批宅基地、村级集体经济收益分红等利益分配时，独生子女按两人计算。农村承包土地和山林等，在同等条件下，优先照顾独生子女家庭。农村扶贫应当把贫困的独生子女户和女儿户作为重点对象。 所以，你可以以上述法条为依据，与村组协商，不成，可以通过诉讼维护自己的权益

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