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超市关闭的员工应与他们解除劳动合同并支付工资。除支付工资外，还需按员工在超市的工作年限支付经济补偿金，按每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
根据劳动合同法，用人单位关闭或倒闭的，除了应当支付实际工资外，还应当向劳动者支付经济补偿。补偿标准如下：工作一年，补偿一个月工资，工作半年以...
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1、车辆驾驶执照原件或复印件2、车辆驾驶员驾驶执照原件3、车辆驾驶员身份证原件4、现金和银行卡。交通事故责任认定方法：1、当事人有违章行为。也就是说，交通事故的当事人有违反道路交通法规的行为，也就是通称的违反行为。如不存在违章行为，就不属于交通事故。2、违规行为与损害结果之间有因果关系。违反交通规则行为与交通事故有因果关系的，应承担交通事故责任。当事人无违规行为或有违规行为，但违规行为与交通事故无关，不承担交通事故责任。3、当事人违规行为在交通事故中作用的大小，认定当事人应承担交通事故责任的大小。一方当事人的违章行为造成交通事故的，有违章行为的一方负事故的全部责任。两方当事人的违章行为共同造成交通事故的，违章行为在交通事故中作用大的一方负主要责任，另一方负次要责任；违章行为在交通事故中作用基本相当的，两方负同等责任。三方以上当事人的违章行为共同造成交通事故的，根据各自的违章行为在交通事故中的作用大小划分责任。
工厂倒闭关门，工资应当用工厂破产财产清偿。 《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： （一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金； （二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款； （三）普通破产债权。 破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。 破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
1、驾驶小型客车超员100辆％扣12分，处500元以上2000元以下罚款，公安机关交通管理部门扣留机动车，消除违法状态。2、根据机动车驾驶证申请和使用的规定，对道路交通安全违法行为进行评分，驾驶公交车（不包括公交车）和校车载人超过批准人数20人％以上，一次记12分。3、根据《道路交通安全法》，第九十二条公路客运车辆载客超过额定乘客的，处二百元以上五百元以下罚款；超过额定乘客20％或者违反规定载货的，处五百元以上二千元以下罚款。货运机动车超过批准载货质量的，处二百元以上五百元以下罚款；超过批准载货质量30％或者违反规定载客的，处五百元以上二千元以下罚款。有前两种行为的，由公安机关交通管理部门扣留机动车，消除违法行为。运输单位车辆有本条第一款、第二款规定的，处罚不变的，对直接负责的主管人员处二千元以上五千元以下罚款。
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