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合同到期公司不续签辞退员工怎么赔偿

2022-07-16
请问是公司不续签吗?如果合同到期公司不续签合同,需要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如果公司自用工之日起超过一个月不满一年未与您订立书面劳动合同的,应当向您每月支付二倍的工资。(第82条)公司自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同(08年劳动合同法第14条)。付二倍工资或成为固定期限合同。当然,如果还想再这个公司做的话,不要要求二倍工资了。如果公司辞退你,可以到劳动仲裁部门投诉,维护自己的权益。如有疑问可以详细咨询。

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