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用人单位并不能随意延长工作时间。用人单位必须是出于生产经营的需要,且必须与工会、劳动者协商,才能延长工作时间,且一般每天不能超过一小时,还要依法支付加班费给劳动者。
中国劳动法的规定适用于事业单位劳动者的合法工作时间,即每天工作8小时,平均每周工作不超过44小时,每周至少休息一天。由于生产经营需要,用人单位可以在与工会和劳动者协商后延长工作时间,一般每天不超过1小时。用人单位非法延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并处以罚款。
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时。因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
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