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如车主(公司或者个人)是雇佣司机开车办事过程中发生交通事故,属于职务行为,由车主负全部赔偿责任,司机不承担赔偿责任。反之,如果不存在雇佣关系...
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车主与司机之间形成的是雇佣合同关系,适用合同法调整,有约定的从约定,无约定按法定。从法定的角度,如果司机存在故意或者重大过失,最终的赔偿责任仍然在司机。
对于车辆和司机的损失,首先赔偿主体是引起事故的第三方。 是否单位承担责任,首先要分析其和单位之间是承揽合同还是雇佣合同,若是雇佣合同那么单位需要承担责任。但是根据你的叙述,注明了是租金,个体户是以自己的技术和车辆提供运送服务,所以,认定为承揽合同。所以,发生事故单位不需承担责任。具体需要看到合同约定及案情分析。
这是不一定的,要看车主对本次交通事故是否有过错,有过错就要承担过错相应责任。因租赁、借用等情形机动车所有人与使用人不是同一人时,发生交通事故后属于该机动车一方责任的,由保险公司在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿。不足部分,由机动车使用人承担赔偿责任;机动车所有人对损害的发生有过错的,承担相应的赔偿责任。
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