在工厂手指受伤怎么赔偿

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• 问在工厂上班手指受伤怎么赔偿？
  

  如果是因为工作原因造成的伤害，那么你是以申请认定工伤，工伤认定后可以进行伤残鉴定，要求公司按照工伤待遇支付你相应赔偿，包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。具体金额要以实际支出以及工资标准为准

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  1、属于工伤，可以要求单位或自行申请工伤认定； 2、工伤被认定后在申请劳动能力鉴定，根据描述的病情可以构成伤残； 3、工伤，赔偿项目除医疗费、护理费、住院伙食补助费、后续医疗费、停工期间的工资外，构成伤残的，还有一次性伤残补助金，解除劳动关系的还有就业补助金和医疗补助金等，具体的赔偿数额需要根据你的实际情况确定； 4、协商不能解决可以委托律师维权。

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  该事故应该属于工伤，你单位的情况应该没有为受伤员工缴纳相应工伤保险，那由此产生的工伤赔付费用应该由单位承担。除了医药费，主要是一次性工伤补偿金，一次性伤残再就业补助金，一次性伤残医疗补助金，具体数额和伤残等级，当地员工月平均工资，本人工资和本人年龄都有关系，详情可参阅江苏省工伤保险条例实施办法，或当面咨询律师。

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