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过年强制加班的,可以向当地劳动监察大队投诉,前往劳动部门或者拨打全国人力资源社会保障电话都可以的。 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强...
如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉,前往劳动部门或者拨打全国人力资源社会保障电话都可以的。 用人单位应当严格执行劳动定...
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如果用人单位强迫工人加班,可以向当地劳动监察大队投诉,去劳动部门者打12333。《劳动合同法》第31条规定,用人单位应严格执行劳动定额标准,不得强制或变相强制工人加班。如果用人单位安排加班,应按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
用人单位存在强制加班的行为,可以向劳动监察大队投诉。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时。
单位采取不正当手段要求员工在节日加班,员工可以拒绝,也可以向劳动监察部门举报。劳动合同法规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
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