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试用期内可以随意解除劳动合同吗

2022-05-07
这要看你解除合同是否以符合法律规定为前提 劳动者可以解除劳动合同的情形 1未按劳动合同提供劳动保护或劳动条件的 2为及时足额支付劳动报酬的 3未依法为劳动者缴纳社会保险费的 4用人单位的规章制度违法法律法规规定,损害劳动者利益的 5签订地劳动合同违背劳动者的真实意思,通过欺诈胁迫或趁人之危等方式 6法律行政法规规定的可以解除劳动合同的其他情形 另外,试用期内,劳动者解除劳动合同须提前3天通知单位

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