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休产假要向公司提供医院的诊断证明、住院证明、体检证明等等。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者...
产假需要向单位提交医院、住院证明、体检证明等。我国《女职工劳动保护特别规定》:第七条女职工享受98天产假,其中产前可休假15天;难产的,产假...
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必要资料:《结婚证书原件和复印件》《生育服务证书原件和复印件》婴儿出生证书原件和复印件医学诊断证书原件和复印件一份《领取生育补贴人员信息登记表》一式两份(必须用黑色签名笔填写)。
提供医院诊断证明、住院证明、体检证明等。《中国人民解放军计划生育条例》第三十条规定,女军人、女机关事业单位职工、女文职人员、女非现役公勤人员符合晚育规定,生育第一个子女时,除按规定享受98天产假外,增加90天产假。增加产假期间的工资福利,按产假规定执行。女军人、女机关事业单位职工、女文职人员、女非现役公勤人员符合政策规定生育第二个子女的,按规定享受98天产假。男方为军人,夫妻异地居住,享受探亲假的,在女方分娩当年给予护理假15天。
卖方需提供的材料:1、产权人身份证 2、户口本 3、房屋所有权证 4、原购房发票(复印件)、原购房合同 5、共有产权人声明6、结婚证复印件 7、产权人印章 8、土地使用权证 9、已购公有住房、成本价购房、优惠价购房、央产房、经济适用房等房产,出售转让时还应提供相关的审批和申请手续。 10、买卖合同 因此,您只有产权证和土地证是不行的。
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