养老保险已交30年如果不交会要怎样样-法师兄

基本养老保险费由公司和工人个人共有负担：公司按本公司工人上年度月平均薪水总额的肯定比例交纳（北京是19%，其他城市可能分别），工人个人按本人上年度月平均薪水收入的肯定比例交纳（通常为8%）。城镇个体工商户、灵敏就业人员和国有公司失业工人以个人身份参加基本养老保险的，以所在省上年度社会平均薪水为交费基数，按20%的比例交纳基本养老保险费，全部由自己负担。申请要求 1.工人按月领取基本养老金必须具有三个要求： 2.达到法定退休年纪，并已解决退休手续； 3.所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险交费义务； 4.个人交费至少满15年(过渡期内交费年限包括视为交费年限)。如今，中国的公司工人法定退休年纪为：男工人60岁从事管理和科研工作的女工人55岁从事生产和工勤辅助工作的女工人50岁，自 5.由职业者、个体工商户女年满55岁； 6.基础养老金全省上年度在任工人月平均薪水（1本人平均交费指数）÷2×交费年限×1%； 7.个人账户养老金个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数； 8.以上两项AB之和为每月领取额

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根据《劳动法》的规定，职工必须依法参加养老保险，并按规定履行缴费义务。参加养老保险的职工，有权随时查询本人养老保险个人账户的情况，有权在退休...

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您可以告诉不愿补缴社会保险基金的员工，不补缴，将来退休时养老金会比别人少。如果员工坚持不补缴，就从实际缴交社会保险基金的那个月开始计算工龄。...

1、养老保险必须缴纳规定的最低缴费年限15年，退休年龄后（男60岁／女55岁）即可享受养老待遇（延迟退休除外）．如果你还没有退休，即使你支付了15年，企业也必须继续支付，直到员工退休；个人支付社会保障可以停止支付，也可以继续支付。根据当地政策，继续支付肯定是一个更好的选择，因为养老保险遵循多支付多收入的原则，支付基础越高，年限越长，退休时领取的养老金就越多。因此，这里得出的结论是，最好不要停止支付。如果你在15年后不继续支付，你的支付年限只有15年，也就是说，你只能按照最低标准领取养老金。因此，如果你在15年后不继续支付养老保险，这不是最有利的行为。

如果当事人是当地城镇户籍居民，在工作单位参保缴纳社保，到法定退休年龄未缴足社保规定的最低缴费年限15年的，当事人可以在参保地社保局申请一次性补缴足不足年限，延迟办理退休手续，到正式办理退休手续后，不影响当事人将来按月领取退休金待遇。如果她不是当地城镇户籍居民，当事人不可以在当地参保地申请补缴，只能迁移回户籍地申请一次性补缴，也不影响她将来按月领取养老金待遇。如果是农业户籍居民，只能迁移回户籍地，与新农保帐户合并，享受农保养老金待遇。养老保险、医疗保险中断的可以自己去社保中心补交，也可以等找到新工作时新单位帮忙处理，直接找人事处理就行。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳20/25年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。因此当事人可以选择补,也可以不补均可,只要交足最低15年即可.个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。

办退休，之后延长缴费年限，缴纳满年限开始按月领养老金。是否可以一次性补交，咨询办理退休的社保局《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。