劳动争议问题如何解决

大家都在问查看更多

• 问劳动争议如何解决?
  

  发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

• 问如何解决劳动争议
  

  《社会保险法》第八十三条条第三款规定：“个人与所在用人单位发生社会保险争议的，可以依法申请调解、仲裁，提起诉讼。用人单位侵害个人社会保险权益的，个人也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。”但因为用人单位与劳动者社会保险的争议种类较多，且牵涉行政部门，司法实践中，通过司法途径来解决社保争议在不同的地方出现了不同的处理方式，表现为：劳动仲裁部门不予受理，法院也不受理；劳动仲裁部门受理，法院不受理；仲裁部门受理，法院也受理。

• 问如何解决劳动争议：
  

  劳动争议解决方案：双方协商；向企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织、在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请投资调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，向人民法院提起诉讼。

相关法律短视频查看更多

• 1'15
  劳动合同争议解决方式有哪些

  1,568人已观看

• 1'45
  股权争议怎么解决

  491人已观看

• 1'08
  再婚闹离婚争财产该如何解决

  987人已观看

• 1'18
  不能协议离婚如何解决

  590人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动争议问题如何解决

  127人已浏览

• 
  劳动争议如何解决问题

  105人已浏览

• 
  劳动争议怎么解决问题

  128人已浏览

• 
  劳动争议怎样解决问题

  302人已浏览