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这是要根据损失数额确定的，如果谈不拢就会进入一个诉讼的过程，请问对方索要多少钱？事故是否报了保险？保险公司有无推脱理赔？这些问题是比较重要的...
申请工伤。 一、首先要申请工伤鉴定 工伤认定的申请时间为 1、发生事故伤害，单位应当自事故伤害发生之日日起30日内，向统筹地区社会保险行政部...
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可以。 一、事故刚发生时，对方不赔偿，必须报警。因为警察会对事故进行核实查勘进而进行责任划分，出具事故认定书，并组织调解。因为调解是自愿的，若调解不成，警察会建议事故双方走法律途径，也就是向法院提起诉讼。 二、在事故发生一段时间后，对方还不赔偿，这时报警也没问题，但这时警察不会处理事故方赔偿事项，警察没有强制一方调解或付款的权利，所以还是会建议我们走法律途径，提起民事赔偿诉讼。
可以的。 报案后可作伤情鉴定。 轻伤或以上的，对方可能要承担刑事责任。 民事上赔偿损失。 包括医疗，误工，护理，交通，伙补，残赔，鉴定等。 不赔的，可以起诉维权。
1、工伤如认定，单位应承担相应的工伤赔偿责任。2、如果单位没有按工伤保险条例规定赔偿员工的相关工伤待遇，则员工可要求单位按工伤保险规定给予赔偿。3、如果员工与单位签订相关工伤一次性赔偿协议，但如果该协议的赔偿数额显著小于工伤保险规定的数额，则员工可申请显失公平等理由向法院申请撤销协议，要求单位按规定赔偿。
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