广东男职工陪产假多少天

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• 问广东省工资陪产假有多少天
  

  女职工生育享受98天产假，其中生育前可休15天产假的，生育时难产的，生育增加30天产假的多胞胎，每人生育一个婴儿，生育增加15天产假的法律．法规规定生育的，按照广东省人口和计划生育条例的有关规定享受奖励假。女职工怀孕不到4个月就停止怀孕的，根据医疗机构的意见，从15号到30号享受产假的怀孕4个月以上7个月以下停止怀孕的，享受42号的产假的怀孕7个月就停止怀孕的，享受75号的产假。1、广东省男职工计划生育内生育儿童可享受15天陪产假。2、计划内生两个孩子，广东男职工也享受15天陪产假。第30条符合法律。法规规定生孩子的夫妇，女性享受80天的奖励假期，男性享受15天的产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。

• 问广西男方陪产假多少天
  

  2016年1月15日广西壮族自治区颁布新的计生条例，规定合法生育二孩家庭，男方护理假为25天。《广西壮族自治区人口和计划生育条例》规定：第二十五条符合法律、法规规定生育子女的夫妻，除享受国家规定的假期外，女方增加产假五十日，同时给予男方护理假二十五日。休假期间的工资、津贴、补贴和奖金，其工作单位不得扣减。产假期间的生育津贴按生育保险相关规定发放;未参加生育保险的，由所在单位参照生育保险标准发放。

• 问男职工陪产假多少天的
  

  陪产假，又名陪护假，即女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利，一般为十五天。目前，劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本都见于各地的计划生育条例中。

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