工伤七级，伤残赔偿标准是多少

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• 问七级工伤伤残赔偿标准是多少？
  

  你可以得到：1、相当于本人12个月工资的一次性伤残补助金。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前１２个月平均月缴费工资。2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金。按照江苏省当地人口平均预期寿命（75岁）与解除、终止劳动关系时的年龄之差计算，七级的，每满一年发给1个月的当地职工平均工资伤残就业补助金为8个月的当地职工平均工资。

• 问七级工伤伤残赔偿标准是多少？
  

  职工提出解除劳动合同的一次性医疗补助金和伤残就业补助金合并计算。其标准按照所在统筹地区最后一次公布的人口平均预期寿命与解除或者终止劳动关系时年龄之差和统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算：七级，每满一年发给0.8个月，不满一年的按一年计算，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金低于20个月的，按20个月支付。

• 问工伤七级伤残赔偿标准是多少？
  

  (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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