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1、江苏地区的工伤补偿标准跟工伤职工的工伤等级、年龄、本人工资相挂钩。因你提供的信息不全,暂无法作出判断。2、如单位不愿申报工伤,建议工伤职...
1、建议你先到当地劳动和社会保障局进行工伤认定,再到劳动和社会保障局指定的医疗机构进行工伤等级鉴定; 2、根据工伤鉴定结果要求相应工伤赔偿...
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从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资等。
一级至四级伤残待遇标准:1、一次性残疾补助金:(1)一级残疾补助金=本人工资×27个月;(2)二级残疾补助金=本人工资×25个月;(3)三级残疾补助金=本人工资×23个月;(4)四级残疾补助金=本人工资×21个月。2、每月享受伤残津贴(每月支付):(1)一级伤残津贴=本人工资×90%;(2)二级残疾津贴=本人工资×85%;(3)三级残疾津贴=本人工资×80%;(4)四级残疾津贴=本人工资×75%。
根据劳动功能障碍水平,可以主张一次性医疗补助、一次性残疾补助、一次性就业补助。其中,医疗补助金和残疾补助金由保险基金支付。就业补助金由单位支付。
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