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工伤出院后多久去社保局报案

2022-03-20
依据《工伤保险条例》的相关规定,“职工发生工伤后,所在单位在事故伤害发生之日起30日内未向社保部门提出工伤认定申请,工伤职工或其近亲属在事故伤害发生之日起一年内可以直接向单位所在地的社保部门提出工伤认定申请”,“职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤治疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付”。因此,工伤职工本人可直接申请认定工伤,认定工伤后,经治疗病情稳定进行劳动能力鉴定,根据等级享受工伤待遇。治疗期间的工资福利待遇不变,由单位按月支付。单位未给职工缴纳工伤保险,由单位承担工伤赔偿。单位不予承担,可申请劳动仲裁。希望我的回复能帮到你,如有不清楚的地方,再进一步沟通。

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