春节法定节假日是哪几天三倍工资

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• 问春节法定节假日是哪几天？工资咋算
  

  休息，用人单位应支付劳动者工资。如果用人单位需要劳动者在法定节假日工作，属于加班，用人单位应支付劳动者百分之三百的工资。《》第五十一条劳动者在法定休假日和婚期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

• 问法定节假日算几天三倍工资
  

  法定节假日如果加班的话，要算三倍工资，其他节假日算两倍的工资。工资的算法，月工资/22.5天，就是你的天工资。根据《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

• 问春节法定节假日是几天？
  

  中国春节法定节假日是农历正月初一、初二、初三。 1、依据《全国年节及纪念日放假办法》第二条第二项，春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)。 2、春节是传统上的农历新年，中国人过春节至少已有4000年以上的历史，在春节期间，中国的汉族和一些少数民族都要举行各种庆祝活动，与清明节、端午节、中秋节并称为中国四大传统节日。 　　春节在起源上，是上古时代古人根据天象、物候确定四季循环演变而来的；春节是个欢乐祥和的节日，也是亲人团聚的日子，离家在外的在过春节时都要回家欢聚。 3、《中华人民共和国劳动法》第四十条规定：用人单位在元旦，春节，国际劳动节，国庆节，法律、法规规定的其他休假节日，应当依法安排劳动者休假。 4、春节期间的运输，简称为”春运“，春运期间，铁道部实行特殊运行管理，加开大量临时客车，时间为春节前后15天。

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