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3、关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第三十四条规定：除劳动法第二十五条规定的情形外，劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，...
这取决于情况。根据有关规定，劳动合同期满时，劳动者仍在医疗期、怀孕期、分娩期、哺乳期的，劳动合同期限自动延长至医疗期、怀孕期、分娩期、哺乳期...
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1.在房屋租赁关系上，要求解除租赁合同的一方，应该提取1个月通知对方，否则就属于违约(合同另有约定除外)。2.租房合同中对违约金有约定(租房违约金的数额是由当事人双方通过事先约定而确定的)、则按约定的违约金比例支付。3.约定的违约金过高或过低可以请求变更，约定的违约金超过实际损失30%的可认为约定过高，可要求降低。4.房屋租赁合同中对违约金没有约定，应按对方违约对你造成的实际损失来计算违约金并退回押金和多余的房费。5.租房违约金的支付是独立于履行行为即给付房租之外的给付。租房违约金的处理：双方按照租赁合同的约定处理，赔偿约定的金额，如果协商不成，可到法院提起诉讼。
合同顺延需要签订相应的延期协议，延期协议是相对于主合同而言，对主合同约定的期限进行变更的协议。在写延期协议时需要注意以下几点： 第一，主合同双方当事人都要签署。 第二，延期的具体时间要明确，并在协议中注明。 第三，该协议中需要明确主合同的内容，或者将主合同作为附件。 第四，双方签字确认。根据《民法典》第五百四十三条规定当事人协商一致，可以变更合同。第五百四十四条当事人对合同变更的内容约定不明确的，推定为未变更。
合同不需要规定期满顺延。合同到期后，双方仍按合同约定履行义务的，即合同自动顺延，任何一方均可随时终止合同关系。劳动合同的自动顺延是指劳动合同应延续至相应情况消失时的终止。
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