离职不发工资该怎么办

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• 问离职工资不发怎么办
  

  按照法律规定，在员工办理离职同时应该结算工资，如果单位不予支付的情况下，您可以直接申请劳动仲裁，主张维权，待审理结案，并且判决生效以后吧，您可以直接申请强制执行，并且查封对方的账户，冻结存款，查封不动产以及相关的贵重物品，以免对方违法转移财产损害您的合法权益，后期将相应的金额直接划拨到您的个人账户，或是将拍卖之后的金额里的相应执行部分直接划拨到您的账户。

• 问离职工资不发怎么办？
  

  具体情况具体分析，例如，试用期离职公司不发工资怎么办 当用人单位在辞职后不发劳动者应得的工资时，可以有下列途径解决： 1.劳动者与用人单位协商； 2.劳动者可以去劳动监察投诉或申请劳动仲裁，要求支付工资：劳动监察投诉比较简单一些，适合少量工资，争议较少的情况，免费； 劳动仲裁程序多一些，适合较为复杂或工资较多，或者需要申请经济补偿、赔偿金等情况，也是免费。 3.

• 问离职不发工资怎么办
  

  首先如果你现在已经辞职了的话，按照劳动合同法的规定，公司应该一次性支付所有拖欠你的工资，新出台的劳动合同法规定：劳动者与用人单位应该在一个月内签订劳动合同，如果逾期不签订劳动合同，还可以索要一定期限的双倍工资，单位应该给你上保险，你可以和单位协商，也可以申请仲裁，要在三个月内进行。

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