相关问答
需要视情况而定,企业职工福利费支出时,个人所得税口径下的福利费不能扣缴个人所得税,否则应按规定扣缴个人所得税。比如,纳税人给职工发放的生活补...
需要视情况而定,企业职工福利费支出时,口径下的福利费不能扣缴个人所得税,否则应按规定扣缴个人所得税。比如,人给职工发放的生活补助费,免征个人...
大家都在问查看更多
我国《个人所得税法》规定,福利费免纳个人所得税,在我国《个人所得税法实施细条例》第14条中对“福利费”概念作了明确解释:“税法第四条第四项所说的福利费,是指根据有关规定,从企业、事业单位、国家机关、社会团体提留的福利费或者工会经费中支付给个人的生活补助费。”在国家税务总局制定的《关于生活补助费范围确定的通知》中又对“生活补助费”作了进一步解释:“生活补助费,是指由于某些特定事件或原因而给纳税人本人或其家庭的正常生活造成一定困难,其任职单位按国家规定从提留的福利费或者工会经费中向其支付的临时性生活困难补助。”由此可见,防暑降温费显然不属于此范畴,单位应依法代扣代缴职工防暑降温费个人所得税。
免缴个人所得税的福利费,是指由于某些特定事件或原因而给纳税人本人或家庭的正常生活造成一定困难,其任职单位按国家规定从提留的福利费或工会经费中向其支付的临时性生活补助费。下列收入不属于免税的福利费范围: 1、从超出国家规定的比例或基数中提留的福利费或工会经费中支付给个人的各种补贴、补助; 2、人人有份的补贴、补助; 3、单位为个人购买汽车、住房、计算机等不属于临时性生活困难补助性质的支出。
根据情况,企业职工福利费支出时,个人所得税口径下的福利费不能扣缴个人所得税,否则应按规定扣缴个人所得税。例如,纳税人向职工缴纳的生活补助费,免征个人所得税;向职工缴纳的住房补贴,应当纳入工资薪金所得扣缴个人所得税。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
1,528人已浏览
865人已浏览
291人已浏览
326人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询