职工工伤起诉有时间限制吗

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• 问工伤的起诉时间有限制吗
  

  工伤起诉时间有限制，用人单位申请工伤认定的时限为30日，工会、工伤职工及其近亲属申请工伤认定的时限为一年。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

• 问工伤起诉时间有时间限制么?
  

  因工伤引起的劳动争议，申请仲裁的期限为一年，从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算；对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼；因工伤引起的行政争议，直接向人民法院提起诉讼的，应当自知道或者应当知道行政行为之日起六个月内提出。

• 问工伤辞职时间有时间限制吗？
  

  没有时间限制。什么时候解除劳动关系，有一次性工伤医疗补助金和一次性残疾就业补助金，工伤职工的法定权利。我建议你在4、5月之后解除劳动关系。一次性工伤医疗补助金和一次性残疾就业补助金以上年度职工月平均工资为计算基数，在4、5月之前提出解除，以2010年度职工月平均工资为计算基数，2011年度职工月平均工资在2012年4、5月之后公布，职工月平均工资逐年增加，4、5月之后提出赔偿相对较高。

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