相关问答
驾照第二次换证有效期是10年。机动车驾驶证有效期分为六年、十年和长期。申请人在场地和道路上学习驾驶,应当按规定取得学习驾驶证明。学习驾驶证明...
劳动合同是指劳动者与用人单位之间建立劳动关系的协议。分为三种:固定期限、无固定期限和完成一定任务。《劳动合同法》规定,连续订立二次固定期限劳...
大家都在问查看更多
第一次已婚协议书是怎么产生的,正常来说第一次离婚协议书与第二次的是无关的,但是具体需要据情况而定。
依法,连续订立二次固定期限劳动合同,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同,若单位没有主动提出与你订立无固定期限劳动合同,属于违法。 另转岗须与劳动者协商一致,否则属于违法行为。法律依据是劳动合同法第三十五条:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。 你可以要求单位继续履行原岗位的劳动合同,如单位要求履行新岗位合同,协商不成的,可视为原合同终止。 您可向当地劳动局投诉或申请劳动仲裁维权,如选择解除原岗位劳动合同,不续签新岗位合同的,您最多可要求支付每工作满一年2个月工资的经济补偿金。
诉讼费的收取有统一规定,不因诉讼次数而改变。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
523人已浏览
1,470人已浏览
725人已浏览
116人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询