怀孕七个月公司在装修又不让请假该怎么办？起诉吗？

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• 问怀孕七个月可以起诉离婚吗
  

  怀孕7个月法律允许起诉离婚，但是只允许女方起诉离婚，因为《民法典》明确规定了规定了，男方在女方怀孕期间内，不能向人民法院提出离婚的诉讼；除非人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。并向人民法院起诉，如果没有证据证明这一事实，就有可能离婚。

• 问装修要请假吗怀孕时间
  

  女职工产假90天，其中产前休假15天。晚婚晚育增加30天，给男方15天护理假。难产的，产假增加15天。多胞胎生育，每多生一个婴儿，产假增加15天。女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医疗机构的证明给予一定时间的产假。产假，护理假期视为全勤，工资奖金发放。流产的情况可以算作病假。

• 问怀孕前三个月请保胎假公司不批怎么办
  

  可以先协商，协商不成可以去劳动部门投诉。劳动法没有保胎假的规定，保胎应按事假处理；因为妊娠反应不能工作可以请病假。因为妊娠反应强烈不能工作的，经协议医疗机构执业医师诊断，需要休息的，可按执业医师出具的医学诊断证明书（病假条）的的建议，经用人单位批准休病假。

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