手机做固定反光镜犯法吗-法师兄

可能涉及到侵犯知识产权，具体来讲主要为：一是手机的外观设计专利，这要取决于手机厂商申请专利没；二是商标问题。根据我国《商标法》第五十二条规定：（一）未经商标注册人的许可，在同一种商品或者类似商品上使用与其注册商标相同或者近似的商标的；（二）销售侵犯注册商标专用权的商品的。构成侵犯注册商标专用权。当然一般工商部门不会主动来找你麻烦，存在风险，开这种店不是长久之计。

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损坏一个反光镜，算不算刑事案件，关键要看行为人是否是故意毁损行为，反光镜是达到刑事立案标准（价值五千以上），如果符合上述条件，就是刑事案件。...

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您说的盗抢险应该是叫全车盗抢险，它的理赔范围是您的全车被盗了，到公安局报案，并且公安局立案未寻回的情况下，才可以去保险公司申请理赔。跟您车的...

碰反光镜算肇事逃逸。主观上，为了逃避法律责任或救助义务，驾驶事故车辆或者遗弃事故车辆，逃离道路事故现场的；客观上有逃离现场的行为，将被认定为肇事逃逸。与事故大小无关。

责任由交警部门根据双方的过错情况进行划分，交警部门的责任划分影响双方损失的赔偿比例，而损失既有物质损失也有人员伤亡损失。责任由交警来进行划分，所以你关心的问题应该是责任划分以后自己或对方所需要承担的赔偿责任。关于具体的赔偿情况，需要知道具体的人员伤残情况以及财产损失情况。因为你提供的信息太少，很多关键信息无法确认，所以需要向你询问一些信息才能进一步确定。事故是发生在贵州－遵义吗？有没有报警？你所陈述的责任划分情况是交警部门出具的事故认定书中所写的吗？具体是什么车辆发生的事故，能不能具体描述一下事故发生的情形？你关心责任如何划分，是不是想知道最终的赔偿责任该如何承担？

光明眼镜厂必须遵循《劳动法》，违法的可以投诉，权利被侵害的可以申请仲裁。根据《劳动法》第二条规定，凡是我国境内的企业，均适用于《劳动法》，违法的，任何人均可以向劳动监察投诉，劳动监察应当予以查处；劳动者权益受到侵害的，可以申请劳动争议仲裁维权。《劳动法》第二条在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国务院《劳动保障监察条例》第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。《劳动争议仲裁调解法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。