收益不好的合同要被终止吗

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• 问不交社保好终止劳动合同吗
  

  1.还是可以，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位。 2.可以要求补偿。 工作未满一年补偿一个月的工资，可以要求单位补缴社保?。可以向工会或劳动行政部门申请帮助。 3.根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

• 问合同解除好还是终止好
  

  一份合同是解除好还是终止好，要根据所签订的合同的内容和性质，结合合同履行的情况决定。根据《民法典》第五百五十七条、第五百六十二条、第五百六十三条的规定，合同终止和合同解除的区别： （1）适用范围不同。合同终止适用于继续性合同；合同的解除原则上只能适用非继续性合同。 （2）适用的条件不同。合同终止既适用于一方违反合同，也适用于没有违反合同的情况；而合同解除适用于一方不履行合同的情况。 （3）法律后果不同。合同终止没有溯及力；合同解除可使合同关系溯及力消灭。

• 问被终止的合同有效吗？
  

  被终止的合同是否有效需要看签订合同的双方当事人是否有相应的民事行为能力，是否在真实意思表示下签订的，合同内容是否违反了法律禁止的规定，并不能单独因为合同被终止久认定其无效。合同终止后不影响有关结算和清理条款的效力。根据《民法典》第一百四十三条规定，具备下列条件的民事法律行为有效： （一）行为人具有相应的民事行为能力； （二）意思表示真实； （三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。第五百六十七条合同的权利义务关系终止，不影响合同中结算和清理条款的效力。

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