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按你签订劳动合同的单位所在地的规定享受,你的情况属于北京。只要不低于国家规定即可。国家规定婚假为3天,晚婚的增加7天。 1、国家劳动总局、财...
婚假: 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15...
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(1)按照法定婚假规定:结婚的婚假,只有3天,3天,3天! (2)另外,每个省份,每个单位执行的天数有所差异,你可以问问你们单位情况。
您的婚假按北京的法律规定来处理。按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假13天(含3天法定婚假)。结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。婚假包括公休假和法定假。
依据《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》([80]劳总薪字29号)的规定,职工本人结婚时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚假。职工结婚时双方不在一地工作的,可以根据路程远近,另给予路程假。在批准的婚假和路程假期间,职工的工资照发,途中的车船费等,全部由职工自理。 根据《北京市人口与计划生育条例》的规定,企业职工晚婚(女年满二十三周岁、男年满二十五周岁初婚的为晚婚)的,除享受国家规定的婚假外,增加奖励假7天。休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同。 根据以上规定,婚假涉及到请假期间和工资待遇问题。贵司可以给予请婚假的职工八至十天的婚假。在婚假期间,应当支付劳动合同约定的基本工资。 在程序上,请职工提出申请后由相关部门负责人批准后执行。
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