医生开的建议休息一个月是误工费的证明吗？

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• 问工伤医生开证明休息3个月这3个月工资怎么算
  

  工伤医生开证明休息3个月，这3个月工资由用人单位按受伤前的标准，按月支付的，法律依据如下：《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

• 问开误工证明需要开将公司证明和医院的建议休息单给保险公司还是保险
  

  开误工证明需要开将公司证明和医院的建议休息单给保险公司还有误工天数是以医院开的假条为准； 一误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内因无法从事正常工作而实际减少的收入。 二证明误工费数额的证据方面一个是收入状况证据一个是误工时间的证据。 收入状况证据内容可以包括：1具体的收入水平数据；2没有固定收入的可以提供一段时间(前三年)收入状况证明；3没有固定收入的还可以提供所从事行业的证明材料。 误工时间的证据内容包括：1正常情况下根据医疗机构的医嘱。即医疗机构应当签发医嘱提出休息时间需要营养和护理的时间建议；2工作单位可出具受伤人员误工时间的证明；3可申请司法鉴定机构对误工期长短进行鉴定凭鉴定文书确定误工时间

• 问误工费出院前一个月开多证明
  

  按照医院的休息证明来确定的。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。 受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

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