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可以直接在劳动局咨询。劳动案劳动案件比较简单,完全可以自己去办理,而且劳动仲裁是免费的。1、因为公司是违法的,所以书面提交退休后随时都可以离开,要求公司支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、双倍工资(最多11个月)、加班补贴等劳动仲裁时效为1年!2、前提是有证明劳动关系的证据!例如,有公司名称的工装、工作证明书和工作卡(最好盖印鉴)、工资卡、工资卡、工作记录、社会保险缴纳记录、同事的证言(退休后可以)或者其他有你名字和印鉴的文件等。3、申请劳动仲裁很简单:写劳动仲裁申请书.复印下身份证.准备好证据.去工商局调取下该用人单位的工商注册信息,然后去当地仲裁委申请立案就可以。
1、解除劳动合同关系产生的补偿金或者赔偿金、失业金损失等请求可以依法在用人单位所在地劳动人事争议仲裁委员会处理,但是社会保险补缴问题,劳动仲裁不受理。 2、社会保险问题。可以依法向用人单位所在地社会保险经办机构投诉。如果是南宁市内的企业,可以向南宁市社保局投诉,地址南宁市葛村路10号。 3、注意。不要将赔偿、损失的问题和补缴社会保险的问题混为一谈,是不同的概念和法律关系,你可以查看我发布的成功案例,里面很多这方面内容,你可以借鉴,便于你维权。
劳动争议:如果用人单位没有与劳动者签订劳动合同的,需要向劳动者支付双倍的工资;如用人单位违法解除劳动合同的,需向劳动者支付赔偿金,每做满一年支付两个月的赔偿金;如不是违法解除的,按照劳动合同法解除的,但法律规定用人单位支付经济补偿金的,需要向劳动者支付经济补偿金,每做满一年支付一个月的经济补偿金。欢迎来所来电免费咨询,案件委托可以协商成功后收费
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