相关问答
最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释第十六条当事人以约定的违约金过高为由请求减少的，应当以违约金超过造成的损失3...
违约金是指一方当事人由于过错不履行或不完全履行合同，应当依照合同的约定或由法律的规定，支付给另一方一定数量的货币。 赔偿金是指合同当事人一方...
大家都在问查看更多
公司行为违法：一、以下情形不得解除劳动关系：1.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;2.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;3.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;二、劳动者患病或非因工负伤，医疗期满后，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，可以解除劳动关系，但是需要支付经济补偿金。三、可以申请职业病鉴定。四、协商不成，申请劳动仲裁。
预期违约的特点总结如下：⑴在履行期到来之前违约；⑵这种违约包括两种形式：明示违约和默示违约；⑶期望违约侵害的期望债权而非实际债权，造成对方信任利益的损失。期望违约并非真正的违约，因为债务人可以在履行期限到来时采取补救措施严格履行合同。但是这并不意味着此种毁约就不属于违约，履行期限只是实际从事履行行为的期限而不是债务发生的期限，即使这种毁约发生在履行期限前也是债务人违反了合同规定的义务，同时表明他根本默示其合同债务，给对方信赖利益造成损害。期望违约侵犯的是期望债权而非现实债权。另外，预期违约侵害债权人的预期利益，一般是信任利益，在损害赔偿范围上不同于实际违约。
失业保险金是指失业保险经营机构依法向符合条件的失业者支付的基本生活费，是失业者失业期间失去工资收入的临时补偿。失业保险金的目的是保障失业者的基本生活需求。失业保险费依法从失业保险基金中支付。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
113人已浏览
275人已浏览
386人已浏览
183人已浏览
网友热门关注
