深圳社保缴费标准，多少

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• 问深圳社保个人缴费标准
  

  1、达到国家规定的退休年龄或者退职条件； 2、达到规定的缴费年限，有本市户籍的员工在1992年7月31日以前参加工作的，缴费年限累计满10年；有本市户籍的员工在1992年8月1日以后参加工作的，缴费年限累计满15年；非本市户籍的员工实际缴费年限累计满15年。 3、相关手续： （1）《深圳市企业参保员工养老保险待遇审核表》原件（一式两份）； （2）员工有档案材料的，还应该提供本人档案材料； （3）员工身份证、户口本复印件一份（验原件）； （4）员工本人银行活期储蓄存折（深圳市中行、工行、建行、农行、发展行或商业银行的户名帐号页）复印件一份（验原件）； （5）经本市劳动、人事部门批准正式调入本市的员工或属安置到本市的复员、退伍、转业军人及部队在编职工，还应提供相应的有效证明复印件一份（验原件）； （6）属归侨的员工还应提供市侨务机构出具的归侨身份证明原件一份； （7）失业人员还应提供失业证复印件一份（验原件）； （8）获得专业技术职称资格的，提供职称资格证书复印件一份（验原件）； （9）具有职称资格证书并被单位聘任为相应职务的，提供聘书复印件一份（验原件）； （10）市劳动能力鉴定委员会出具的完全丧失劳动能力鉴定结论原件一份。

• 问深圳社保缴费标准怎么算
  

  1、养老保险缴纳比例：单位缴纳14%，个人缴纳8%，共计：22%。 最低缴费：单位2030*14%=284.2元，个人2030*8%=162.4元 2、医疗保险缴纳比例：单位缴纳比例6.2%(基本一档)+0.5%(生育保险)，个人缴纳2%(基本一档)，共计：8.7%。 最低缴费：单位3130.2%+0.5%)=209.7636元，个人3130.8*2%=62.616元 3、失业保险：2030*2%（单位缴纳）+2030*1%（个人缴纳），共60.9元 4、工伤保险：基准比例：0.4%，0.8%，1.2%。按实行浮动费率后的实际缴费费率缴交 5、住房公积金缴纳比例（单位和个人比例一致）：10%--40%之间，单位和个人各承担一半。比如最低缴纳10%，单位个人各缴纳5%。 1、养老保险缴纳比例：单位缴纳比例13%，个人缴纳8%共计：21% 最低缴费：单位2030*13%=263.9元，个人2030*8%=162.4元

• 问深圳社保缴费比例一般是多少
  

  1、深圳医疗保险缴费比例：深圳市在职人员社会保险缴费比例和缴费基数规定：医疗保险分为一、二、三级，一级个人公司共8、2％，缴费基数为员工月薪总额。最高是社会平均工资的3倍，最低是社会平均工资的60％，二级个人公司共计0．8％，三级个人公司共计0．55％，二级三级缴费基数为社会平均工资7480元。2、深圳失业保险缴费比例：失业保险，单位缴纳1％，个人缴纳0．5％，共计1、5％。缴费基数为最低工资2130元。深圳市从2018年12月1日起失业保险缴费率从3％下降到1、5％，其中使用者缴费率从2％下降到1％，个人缴费率从1％下降到0．5％。此外，深圳市失业保险以月最低工资标准作为缴费基数，而国家和省失业保险条例规定以职工工资作为缴费基数，深圳市失业保险的实际减负力度比国家和广东省更大。3、深圳工伤保险缴费比例：工伤保险，根据行业类别分八档基准费率分别为：0．14％，0．28％，0．49％，0．63％，0．66％，0．78％，0．96％，1、14％。工伤保险类别细化，由3类改为8类，7月起，　不同工伤风险类别的行业，执行不同的工伤保险行业基准费率。深圳市一类至八类行业工伤风险类别对应的工伤保险行业基准费率分别为该行业用人单位职工工资总额的0．14％，0．28％，0．49％，0．63％，0．66％，0．78％，0．96％，1、14％。4、深圳生育保险缴费比例：单位缴纳0．5％，个人缴纳0。综上所述，深圳买社保，要熟悉不同档次社保的收费，从而选择合适自己的社保进行参保。

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