劳动监察大队说法正确吗

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• 问劳动监察大队执法不力
  

  根据劳动保障监察条例规定，劳动保障行政部门应当自立案之日起60个工作日内完成，复杂的经批准可以延长30个工作日。实践中，劳动监察大队执法不力是全国通病，如果投诉后法定时限没有答复的或者不能处理该劳动争议的，劳动者应当及时申请劳动仲裁。《劳动保障监察条例》第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。

• 问劳动监察大队执法后果
  

  我是业余的,不是专业律师,稍微知道一点这样的知识,不过或许对你能有点用处,您首先要有证据,最省事的办法是到劳动监察大队反映一下.假如您是民工的话,如果他们给您要不出来的话,您可以想一些放赖的办法,比如,拿着铺盖卷到劳动监察大队住宿,告诉他们你没有路费回家,没有地方住宿. 如果您是和单位签订了劳动合同,这样的话,您到劳动监察后,会对您以后的工作和生活有一定的影响. 呵呵,我自己的一点理解,参考参考.

• 问劳动仲裁是属于监察大队还是劳动监察队?
  

  《劳动监察条例》有规定，已申请仲裁的，以仲裁结果为准。监察大队会撤消你的投诉。根据《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》（劳动和社会保障部第25号令）第十五条规定，劳动监察和劳动仲裁只能选择其一进行。《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》（劳动和社会保障部第25号令）第十五条有下列情形之一的投诉，劳动保障行政部门应当告知投诉人依照劳动争议处理或者诉讼程序办理： （一）应当通过劳动争议处理程序解决的； （二）已经按照劳动争议处理程序申请调解、仲裁的； （三）已经提起劳动争议诉讼的。

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