工伤造成其他伤害应按什么处理-法师兄

工伤治疗造成其它伤害应按现行疾病医疗办法或医疗事故裁决处理。职工因工负伤，如果职工所在单位已经参加了工伤保险社会统筹，治疗等费用应该按《工伤保险条例》的有关规定，由工伤社保经办机构支付。但职工在工伤治疗过程中，因医疗原因造成了其它伤害，按规定都只能按疾病待遇处理，除了因工负伤医疗费之外，其它由于医疗原因造成伤害发生的治疗等费用应按现行疾病医疗办法或医疗事故裁决处理。

答

想知道故意伤害他人身体造成轻微伤害怎么处理的朋友可参考以下内容：治安管理处罚条例只规定了殴打他人，造成轻微伤的违反治安管理行为，而对于以其他...

答

要求赔偿医疗费、后续治疗费、交通费、误工费、护理费、住院伙食补助费、必要的营养费、后期治疗费，如果经过鉴定构成伤残的话，可以要求赔偿残疾赔偿...

故意伤害他人重伤的处罚： 1、故意伤害他人身体，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑； 2、故意伤害他人身体，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处七年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。 3、故意伤害他人身体，本法另有规定的，依照规定。《刑法》第二百三十四条规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

从尽量减少殴打他人或者以其他方式伤害他人案件定性对伤情鉴定结论依赖的角度出发，取消了“轻微伤”的行为后果，这对于公安机关依法及时查处此类治安案件，具有非常重要的意义。其一，本条规定解决了殴打他人或者以其他方式故意伤害他人，其伤害后果显著轻微甚至无明显伤痕的行为处罚问题，如按1986年治安管理处罚条例之规定，显著轻微的伤情如果达不到轻微伤下限，就无法予以治安管理处罚，因此，伤情鉴定就成为认定此类行为必不可少的证据。取消了“轻微伤”后果的规定，即意味着不再规定伤情的下限，对明显不构成轻微伤的殴打他人或者以其他方式故意伤害他人的行为，在采集相关证人证言的情况下，无需伤害鉴定，即可依法作出治安管理处罚。当然，对于伤情处于轻微伤上限与轻伤下限相对模糊的程度时，公安机关作出治安管理处罚仍需刑事技术鉴定部门出具的鉴定结论。其二，取消了“轻微伤”后果的规定，也可以有效地解决殴打他人案件处理中，因伤情鉴定时限较长，导致公安机关无法处罚侵害人，简单的治安案件无法及时结案等问题。

根据法律规定，故意伤害他人造成轻伤的，涉嫌构成故意伤害罪，要根据具体情节依法追究刑事责任，处三年以下有期徒刑或者拘役。如果受害人认为公安机关在办案中有徇私枉法、包庇违法犯罪分子行为的，可向其上级机关、人民检察院投诉控告。并根据具体情节予以行政处分；构成犯罪的依法追究刑事责任。法律依据：《人民警察法》第二十二条人民警察不得有下列行为：（一）散布有损国家声誉的言论，参加非法组织，参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动，参加罢工；（二）泄露国家秘密、警务工作秘密；（三）弄虚作假，隐瞒案情，包庇、纵容违法犯罪活动；（四）刑讯逼供或者体罚、虐待人犯；（五）非法剥夺、限制他人人身自由，非法搜查他人的身体、物品、住所或者场所；（六）敲诈勒索或者索取、收受贿赂；（七）殴打他人或者唆使他人打人；（八）违法实施处罚或者收取费用；（九）接受当事人及其代理人的请客送礼；（十）从事营利性的经营活动或者受雇于任何个人或者组织；（十一）玩忽职守，不履行法定义务；（十二）其他违法乱纪的行为。第四十六条公民或者组织对人民警察的违法、违纪行为，有权向人民警察机关或者人民检察院、行政监察机关检举、控告。受理检举、控告的机关应当及时查处，并将查处结果告知检举人、控告人。