哪些劳动争议可以申请仲裁劳动争议

大家都在问查看更多

• 问哪些劳动争议可以申请劳动仲裁？
  

  根据《劳动争议调解仲裁法》第二条规定，境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，能申请劳动仲裁： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； （六）法律、法规规定的其他劳动争议。

• 问哪些劳动争议可以申请劳动仲裁
  

  中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用劳动仲裁： (一)因确认劳动关系发生的争议； (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； (六)法律、法规规定的其他劳动争议。

• 问哪些劳动争议可以申请仲裁
  

  以下可以申请仲裁：(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、医疗费、经济补偿或者等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议。

相关法律短视频查看更多

• 0'51
  哪些争议可以申请劳动仲裁

  1,050人已观看

• 0'55
  劳动争议申请仲裁时间

  2,771人已观看

• 0'51
  劳动争议仲裁时效

  3,538人已观看

• 1'04
  劳动争议仲裁有效期

  4,819人已观看

相关普法查看更多

• 
  哪些劳动争议可以申请劳动争议仲裁？

  206人已浏览

• 
  哪些劳动争议可以申请劳动争议仲裁

  293人已浏览

• 
  劳动争议可以申请仲裁吗劳动争议仲裁

  275人已浏览

• 
  劳动仲裁哪些劳动争议可以申请劳动仲裁

  230人已浏览