A在工作时受伤应该由谁负责？

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• 问小孩在幼儿园受伤应该由谁来负责
  

  1、依照法律限定，幼儿园对未成年人在校学习、生活期间的人身、财产安全负有职责，这种职责是通过学校日常履行法律赋予的教育、管理职责来实现的。 2、适用犯错推定原则。该原则体现在法律免除幼儿家长的举证义务，首先推定幼儿园、学校或其他教育组织有犯错，只有这些教育组织举证证明已按照法规和教育部门要求，尽有了教育、管理职责，损害是由于不能预料的意外导致的，才能够免除职责。

• 问雇员受伤应由谁负责
  

  雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。

• 问包工头工作人员受伤由谁负责
  

  我国《劳动合同法》第94条规定，个人承包经营违反本法规定招聘劳动者，给劳动者造成损害的，承包的组织和个人承包经营者承担连带赔偿责任。”最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。员工在雇佣活动中因安全生产事故受到人身损害，承包人、承包人知道或接受承包业务的雇主没有相应的资格和安全生产条件的，应与雇主承担连带赔偿责任。

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