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可以要求双倍工资,没有保险可以投诉第十五条用人单位有下列情形之一,迫使劳动者提出解除劳动合同的,用人单位应当支付劳动者的劳动报酬和经济补偿,...
你可以要求双倍工资支付拖欠的工作直接向劳动监察部门投诉。没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,解除劳动关系用人单位...
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公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。保留好与公司有劳动关系的证据,比如考勤记录,工资条,工作证,社保记录等申请劳动仲裁
协商不成可以去劳动局投诉或是申请劳动仲裁解决。
搜集存在劳动关系的证据,可以向劳动监察大队举报,也可以申请劳动仲裁。
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