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1、解除劳动合同的证明丢失,可以让原用人单位补办的。原单位有义务给你出具的。 2、〈劳动合同法〉第八十九条用人单位违反本法规定未向劳动者出具...
符合提取条件就可以提取。住房公积金的领取需要以下条件:在购买、建造、翻建、大修具有所有权的自住住房时;在离休、退休或到达离休、退休年龄时;完...
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解除终止劳动合同书如果丢失,可以找原单位补办。或将原单位保存的一份进行复印,并加盖原单位公章及盖上“此复印件与原件核对无异,在复印无效”印章。但单位有义务配。如果原单位不予以配合,可以向劳动监察大队投诉。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。 第八十九条用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
给原用人单位写出书面申请,请求补发解除劳动合同证明。 2、单位拒绝办理,以该理由向当地劳动仲裁机构申诉。 3、劳动仲裁的裁决书,即是解除劳动合同证明。
1、解除劳动合同的证明丢失,可以让原用人单位补办的。原单位有义务给你出具的。 2、〈劳动合同法〉第八十九条用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
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