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劳动合同的条款是 双方当事人意思表示一致的法律行为，而不是单方的法律行为。 聘用合同与一般合同成立的条件一样，只有事业单位和拟聘用人员双方意...
你应当与他本人签订一份技术开发合同，在合同中约定你们拟开发的技术名称、用途、范围、双方的权利义务、技术开发的资金来源和支配、技术的权利归属、...
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技术合同成交额是指只针对技术开发、技术转让、技术咨询和技术服务类合同的成交额。技术合同，是当事人就技术开发、转让、咨询或者服务订立的确立相互之间权利和义务的合同。技术合同技术合同包括四类:技术开发合同、技术转让合同、技术咨询合同、技术服务合同。技术开发合同——当事人之间就新技术、新产品、新工艺、新材料及其系统的研究开发所订立的合同。技术转让合同——当事人之间就专利权转让、专利申请权转让、专利实施许可及技术秘密的使用和转让所订立的合同。咨询合同——当事人一方为另一方就特定技术项目提供可行性论证、技术预测、专题技术调查、分析评价报告所订立的合同。技术服务合同——当事人一方以技术知识为另一方解决特定技术问题所订立的合同。
技术就业合同是否属于劳动争议，取决于当事人与用人单位是否建立劳动关系。没有建立劳动关系的，属于合同纠纷或者就业纠纷，不属于劳动争议。根据法律规定，劳动者与用人单位之间的下列纠纷属于劳动争议：（一）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷；（二）劳动者与用人单位之间没有书面劳动合同，但劳动关系形成后发生的纠纷；（三）劳动者与用人单位是否解除或者终止劳动关系，是否应当支付解除或者终止劳动关系经济补偿的纠纷；（四）劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后，请求用人单位返还劳动合同定金、保证金、抵押金、抵押物发生的纠纷，或者办理劳动者人事档案、社会保险关系等转移手续发生的纠纷。；（五）劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，社会保险经办机构未能补办社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失的纠纷；（六）劳动者退休后，与未参加社会保险协调的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇等社会保险待遇而发生的纠纷；（七）劳动者因工伤、职业病，请求用人单位依法给予工伤保险待遇的纠纷；（八）劳动者根据《劳动合同法》第八十五条的规定，要求用人单位支付赔偿金的纠纷；（九）企业自主改制引发的纠纷。下列纠纷不是劳动争议：（一）劳动者向社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷；（二）劳动者与用人单位因住房制度改革引发的公有住房转让纠纷；（3）劳动者对劳动能力鉴定委员会残疾等级鉴定结论或职业病诊断鉴定委员会职业病诊断鉴定结论的异议纠纷；（4）家庭或个人与家政服务人员之间的纠纷；（五）个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷；（六）农村承包经营户与受雇人之间的纠纷。
技术合同类型包括：技术开发合同，技术转让合同，技术咨询合同，技术许可合同，以及技术服务合同。其中技术转让合同包括专利权转让、专利申请权转让、技术秘密转让等合同。
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