我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

在宁波失业了宁波市失业人员经济补偿金是如何的

2022-07-03
企业原因退工的话,视员工工龄核算紧急补偿金的1.员工入职不满6个月赔偿员工半个月工资,入职满6六个月不满12个月,赔偿员工1个月工资;员工工作满1年不满2年赔偿个月工资,以此类推;另外,需要提前30天书面通知员工希望对你有帮助

相关问答

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

大家都在问查看更多

相关法律短视频查看更多

相关普法查看更多

看完还不明白?马上在线问一下吧!

点击提问 快速获得指导

网友热门关注

法师兄 专业问答 详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询