相关法规
相关问答
现在如果盖公司的章或者公司人力资源部门的章都可以,只要能够证明解除合同证明书的效力即可,解除劳动合同证明上,盖的是劳务派遣公司的章。...
无论是公章还是人事章,只要具备法律效力都可以一般来说,只有规模相当的公司才会单独具备人事章,而通常大多数公司一般都只有公章,合同章等必备的章...
大家都在问查看更多
解除劳动合同证明书要盖什么章需要根据情况而定,具体要求如下: 1、解除劳动合同证明,如果是劳动合同,那么要盖甲方公司章,或者公司合同章,不能是其他公司章或者部门章。 2、劳务派遣合同,那么解除劳动合同证明上,盖的是劳务派遣公司的章。扩展资料:要求单位开具解除劳动合同证明书时的注意事项:1、会涉及到领取失业救济金的问题,所以解除合同证明书一定要标明是对合同终止或者公司提出解除。2、根据《劳动合同法》第50条第二款规定,劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。 3、在此过程中,公司有劳动违法行为,可直接向公司的工商注册地的劳动监察部门投诉处理或劳动仲裁委申请仲裁解决。因此,用人单位给已经解除(终止)劳动合同关系的员工出具解除(终止)劳动合同证明,系法定义务。
解除劳动合同证明书要盖什么章需要根据情况而定,具体要求如下: 1、解除劳动合同证明,如果是劳动合同,那么要盖甲方公司章,或者公司合同章,不能是其他公司章或者部门章。 2、劳务派遣合同,那么解除劳动合同证明上,盖的是劳务派遣公司的章。扩展资料:要求单位开具解除劳动合同证明书时的注意事项:1、会涉及到领取失业救济金的问题,所以解除合同证明书一定要标明是对合同终止或者公司提出解除。2、根据《劳动合同法》第50条第二款规定,劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。 3、在此过程中,公司有劳动违法行为,可直接向公司的工商注册地的劳动监察部门投诉处理或劳动仲裁委申请仲裁解决。因此,用人单位给已经解除(终止)劳动合同关系的员工出具解除(终止)劳动合同证明,系法定义务。
终止解除劳动合同的证明需要盖单位的公章。单位需要在与劳动者解约或者终止劳动合同时出具该证明,加盖单位的公章,或者也可以由单位的法定代表人依法在证明上签字确认。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
286人已浏览
193人已浏览
689人已浏览
1,820人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询