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申请工伤赔偿。工人上班途中因交通事故死亡,如果符合工伤认定情节,可以申请工伤认定,享受相应的工伤待遇的。2、《工伤保险条例》第十四条职工有下...
先判定是否是工伤,如果不是工伤,有肇事方、保险公司承担赔偿。工伤的按照规定《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(...
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上班途中的交通事故非本人主要责任的,属于工伤,应当按工伤赔偿。赔偿义务人应支付医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、丧葬费、被抚养人生活费、死亡补偿费以及受害人家属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工费损失等其他合理的费用。死者近亲属遭受精神损害,赔偿权利人有权向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金。
交通事故的赔偿根据交通事故责任认定书来理赔。 1、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇(农村居民)人均收入乘伤残系数乘赔偿年限 2、残疾辅助器具费=适用普通器具的合理费用 3、丧葬费=受诉法院所在地上一年度职工月平均工资乘6个月 4、被扶养人生活费=受诉法院所在地上一年度城镇居民(农村居民)人均年消费性支出乘抚养年限 5、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)乘住院天数 6、医疗费赔偿金=诊疗费+医药费+住院费+其他 7、误工费=误工月收入乘误工时间 8、护理费=交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬标准乘护理天数 9、死亡赔偿金=受诉法院所在地上一年度人均收入乘20年 10、此外,还有交通费、住宿费、直接财产损失费、车辆停运损失费、精神损害抚慰金等。
受害方可以根据事故认定书以肇事方和保险公司(包括交强险和商业险)为共同被告依法向法院要求人身损害赔偿,先由肇事方保险公司在交强险赔偿限额范围内给予赔偿,不足的部分由双方当事人根据事故责任认定书划分责任比例承担赔偿责任。死亡赔偿的项目包括:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、死亡赔偿金、被抚养人生活费、丧葬费、精神损害抚慰金等。 人身损害赔偿的诉讼时效为一年。
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