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2019社保缴费标准在缴费比例方面跟去年并没有变化,对于上班族来说,社保费用任然是由所在的单位承担大部分,自己只需要缴纳8%的养老保险,2%...
一、什么是缴费基数缴费基数是用人单位以国家规定的职工工资总额为缴费基数。职工以本人上年度工资收入为缴费基数。根据国家统计局的有关规定,职工工...
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社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;(3)职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。
据您所述情况,根据(市基本养老保险规定市人民政府令第183号)文件,第十二条城镇职工以本人上一年度月平均工资为缴费工资基数,按照8%的比例缴纳基本养老保险费,全额计入个人账户。第十三条企业以全部城镇职工缴费工资基数之和作为企业缴费工资基数,按照20%的比例缴纳基本养老保险费。根据(市基本医疗保险规定市人民政府令第158号)文件,第十条职工按本人上一年月平均工资的2%缴纳基本医疗保险费。第十二条用人单位按全部职工缴费工资基数之和的9%缴纳基本医疗保险费。根据(关于调整本市部分社会保险缴费问题的通知京劳社保发[2008]237号)文件,三、用人单位按2%的缴费费率按月为农民工缴纳基本医疗保险的,缴费费率由2%调整为1%。二、用人单位缴纳工伤保险的,按新的浮动档次和缴费费率执行。(详细内容可登录市人力资源和社会查询此文件)。一、用人单位缴纳失业保险费的缴费费率由1.5%调整为1%;个人缴纳失业保险费的缴费费率由0.5%调整为0.2%。农民工个人不缴费。根据(市企业职工生育保险规定市人民政府令第154号)文件,第七条企业按照其缴费总基数的0.8%缴纳生育保险费。职工个人不缴纳生育保险费。养老保险、失业保险最低基数是2585元,医疗保险、工伤保险、生育保险最低基数是3878元。
2018年五险一金缴费比例为:(1)养老保险缴费比例:职工工资基数28%(其中单位20%、个人8%(2)工伤保险缴费比例:单位员工缴费基数总和0.5%、1%、2%,按单位风险程度确定支付比例,工伤保险费由单位支付,单位职工不支付;(3)医疗保险支付比例:职工工资基数10%(其中单位8%、个人2%(4)生育保险缴费比例:单位员工缴费基数总和1%单位缴费,单位职工不缴费;(5)失业保险缴费比例:职工工资基数3%(其中单位2%、个人1%);(6)住房公积金比例:根据企业实际情况选择住房公积金支付比例。但原则上,最高支付金额不得超过员工平均工资的10%。用人单位和职工个人按职工工资12%缴纳住房公积金。
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