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首先,公司只发放七成工资,不足额支付您工资,属于无正当理由克扣工资的行为。您可以据此单方解除与公司的劳动合同,并要求公司补缴工资,并支付经济...
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加班到晚上十一点加班费不能低于平时时薪的1.5倍。
首先需要确认你所在岗位是执行的什么工时制的工作时间如果是综合工时的,超出正常工作时间的工时均按150%计算;如果是标准工时的,平时加班的时间按150%计算,双休日加班的,如不能安排调休的可按200%计算,固定假日的加班按的300%计算。
单位安排劳动者加班到晚上11点的,加班费应不低于其工资的150%;休息日安排劳动者加班到11点又不能安排补休的,则应支付不低于其工资200%的报酬;法定休假日安排劳动者加班到11点的,应支付不低于其工资300%的报酬。
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