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没有权利克扣你的工资。除此之外，你还可以获得经济补偿金，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满...
根据劳动部《工资支付暂行规定》：用人单位不得克扣劳动者工资，如果员工违法合乎法律的规定，给单位造成损失的，可以要求员工赔偿。 只有下列情况之...
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打官司是靠证据的。对于本案关键是研究其举证的证据。就算他盖了章他也不一定是一定胜诉，也可能其书面证据中有影响其胜诉的因素在里边。因此最好把资料拿到律师事务所详细研究决定，应该有方案解决。另外，一个企业在履行合同，公司设立、投资等过程中会产生很多纠纷，最好有律师跟踪并固定相应证据，就算打起官司来也有理有据，鉴于此，建议聘请法律顾问。
公司欠钱不给的解决办法：电话催收付款;信函催收付款。信函催账有以下的优点：采用信函进行催帐是非常正式的，最重要的是信函是诉讼时效中断非常有效的证据;传真催收付款，传真的最大优点就是速度快;索要确认函和书面付款计划;委托专业合法追帐机构进行追收(比如律师)供应商把逾期帐款委托给律师追收是一种商业性的惩罚措施，同时也是供应商所作的最后努力的一部分。
有权申请法院强制执行，法院不必经过公司的法人，直接他的银行账户里扣钱，法律依据是《中华人民共和国民事诉讼法》第二百一十八条规定：被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权向银行、信用合作社和其他有储蓄业务的单位查询被执行人的存款情况，有权冻结、划拨被执行人的存款，但查询、冻结、划拨存款不得超出被执行人应当履行义务的范围。人民法院决定冻结、划拨存款，应当作出裁定，并发出协助执行通知书，银行、信用合作社和其他有储蓄业务的单位必须办理。
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