人在工地准备上班突然死亡脑出血怎么处理，能赔偿多少？

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• 问工地上脑出血死亡赔偿多少
  

  根据《工伤保险条例》： 第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； …… 据此，如果有证据证明你叔叔是在工作时间和工作岗位，比如，7点是在工作时间和工作岗位，或者不是死于7点，而是在正常工作的时间，突发疾病死亡，就应该认定为工伤，那就有工亡赔偿。 如果你叔叔不是在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡，就不能认定为工伤，也就没有工亡赔偿。

• 问在工地上班突然死亡了怎么赔偿, 赔偿多少
  

  依你所述，该情况属于工伤，应先到劳动局进行工伤认定；职工因工死亡，其近亲属可获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定； （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

• 问在工地上班突然死亡怎么赔偿, 赔偿多少钱?
  

  属于工亡，先申请工伤认定。请问公司有没有给他买工伤保险呢？若没有，公司要进行赔偿的，具体赔偿数额，根据《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定； （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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