高龄产妇假期是多久

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• 问高龄产妇产假是多少天？
  

  1、产假期间职工享受基本工资待遇； 2、98天30天（晚育）15（难产）15天（多胞胎每多生一个婴儿）； 3、产假需提供证件：身份证、结婚证、准生证、出生证独生子女证、（产妇在子女出生后4个月内办理独生子女证的，除享受国家规定的产假外，增加35天产假）； 4、在符合《计划生育条例》前提下，女员工在分娩前15天至后75天内可获得90天全薪产假。申请产假报告在分娩前10周内交人事部批准，并附有公司认可的医院出具的怀孕证明； 5、符合《计划生育条例》前提下，男职工之配偶属晚育者，且为计划内第一胎者，男职工可享受陪产假3天。但在试用期内不可享用陪产假。

• 问高龄产妇产假规定高龄产妇有产假吗
  

  男年满二十五岁，女年满二十三岁的初婚是晚婚。＂高龄产妇＂指35岁以上第一次怀孕的产妇。2015年以前，老年妇女可以休6个月的产假。从分娩前半个月到产后两个半月，产假一般为三个月，晚婚晚孕者可以前后长达四个月，包括98天的产假法定节日。女职工享受不少于98天的产假。

• 问高龄产妇产假多少天
  

  所谓“高龄产妇”，是指年龄在35岁以上第一次妊娠的产妇。在我国高龄产妇可以休6个月的产假。从分娩前半个月至产后两个半月，产假一般为三个月，晚婚晚孕者可前后长至四个月，包括产假90天法定节日。女职工生育享受不少于九十天的产假。

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