相关问答
根据《工伤保险条例》的有关规定,职工有下列情形之一的,视同工伤:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的;在抢险救...
员工在上班途中发生交通事故身亡的,应赔偿多少费,要根据具体情况分析: 1、如果员工负事故主要责任或全部责任的,不属于工伤,公司不承担责任; ...
大家都在问查看更多
根据《》第14条第六款的规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,属于工伤。须经工伤认定、劳动能力鉴定、三个阶段,而其具体赔偿数额取决于劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力级别。由此可以看出,在上班途中发生交通事故的,可以依法请求进行。
根据工伤保险条例 第十五条职工有下列情形之情况视同工伤 (一)工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者48小时之内经抢救无效死亡;(二)抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动受伤害; 因此,在上班期间突发疾病并且48小时之内死亡才能视同工伤般性疾病发作能视同工伤。
非因公死亡赔偿:1、丧葬补助费的标准:3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计,下同); 2、供养直系亲属一次性救济金标准:6个月工资; 3、一次性抚恤金标准:在职职工6个月工资;离退休人员3个月工资。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
381人已浏览
509人已浏览
575人已浏览
172人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询