工伤期间可以要绩效工资吗

大家都在问查看更多

• 问工伤期间有绩效工资吗
  

  劳动者在工伤期间，用人单位应当向其支付绩效工资。劳动者的工资包括岗位工资、绩效工资、奖金、工龄工资等。职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

• 问工伤期间有绩效工资吗？
  

  工伤保险条例规定，工伤期间的工伤工资与正常上班的工资、奖金、福利与正常工作相同，因此绩效按正常工作计算。以上是 工伤期间有绩效工资吗的回答

• 问工伤期间公司可以扣回绩效工资吗
  

  单位无权克扣你的绩效工资，停工留薪期内应当按照你工伤前的月平均工资按月发放工资待遇。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

相关法律短视频查看更多

• 1'05
  工伤赔偿包含工伤期间的工资吗

  1,376人已观看

• 0'52
  员工工伤期间工资如何发放

  3,290人已观看

• 0'53
  完不成任务扣绩效工资合法吗

  14,107人已观看

• 1'13
  员工受伤期间公司可以辞退吗

  4,658人已观看

相关普法查看更多

• 
  工伤期间绩效工资发吗

  359人已浏览

• 
  工伤期间绩效工资发吗

  3,626人已浏览

• 
  工伤期间能算绩效工资吗

  581人已浏览

• 
  教师工伤期间绩效工资

  2,473人已浏览