职工可以通过什么方式申请劳动仲裁

大家都在问查看更多

• 问申请劳动仲裁的方式是什么?
  

  (一)递交劳动仲裁申请书及相关证据。 (二)申请书符合要求的，仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的，自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申请人，并组成仲裁庭;决定不予受理的，说明理由，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

• 问申请劳动仲裁的方式是什么
  

  (一)递交劳动仲裁申请书及相关证据。 (二)申请书符合要求的，仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的，自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申请人，并组成仲裁庭;决定不予受理的，说明理由，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

• 问劳动仲裁通过后，还可以申请继续仲裁吗？
  

  按法律规定，并没有明文规定是开庭前还是开庭后。所以劳动争议仲裁委员会有权按实际情况对劳动纠纷进行调解。相关法律规定《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十二条仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决。以上的内容可以回答申请劳动仲裁后还能调解么的问题。

相关法律短视频查看更多

• 0'51
  哪些争议可以申请劳动仲裁

  1,139人已观看

• 0'53
  异地申请劳动仲裁

  2,563人已观看

• 0'56
  公司调岗可以申请劳动仲裁吗

  4,650人已观看

• 1'16
  怎么网上申请劳动仲裁

  11,981人已观看

相关普法查看更多

• 
  可以通过劳动仲裁方式申请劳动者反悔吗

  148人已浏览

• 
  通过劳动仲裁可以申请几次？

  540人已浏览

• 
  申请劳动仲裁的方式是什么

  286人已浏览

• 
  在职员工可以申请劳动仲裁吗

  284人已浏览